L'art du kung-fu appliqué au management
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Conférence sur le management
Objectif principal :
Le kung-fu signifie « excellence » en chinois, ou, tout le travail qu’un individu met en œuvre pour atteindre l’excellence de son art.
Nous abordons 6 principes extraits de la tradition chinoise, pour appréhender différemment le regard propre à l’accomplissement. A la fois pragmatiques et philosophiques, nous partirons à la recherche des fondements et des bases de tout voyage humain en quête d’excellence.
Six principes traditionnels :
1. De la vision à la réalité :
- Apprendre à « tester » son mental dans une position physique basse
- Différence entre "faire un effort" et "se dépasser"
2. Du courage et de la patience :
- Appréhender l’adversité et le doute
- Comprendre le courage dans la pensée chinoise ?
3. Lenteur et rapidité :
- La rapidité ultime est l’extrême lenteur (pourquoi faut-il être lent consciemment pour être rapide non consciemment)
- Apprendre à apprendre, aquisition d'un mouvement complexe en 21 minutes avec 5, 10, 50, 80 personnes.
4. Équilibre :
- L’équilibre : la règle de « trois », une métaphore pragmatique du savoir (technique), de la relation (respiration), de la fonction (souplesse)
- L'équilibre, une dimension tripolaire : soi, l'autre, le monde.
5. L’humilité :
- L’humilité ou l’arrogance, de l’étymologie à la valeur de l’homme accompli
- Une culture de la reliance opposée au simplifiant (Morin)
- Toute la différence entre le "poing fermé" et la "main ouverte"
6. La responsabilité :
- Du pouvoir ou de l’autorité : entre force et tranquillité, entre posture et fonction
- L'enseignement du bâton, symbole de l'autorité, opposé au sceptre, symbole du pouvoir.
Mise en situation Chaque principe d’abord explicité est ensuite concrètement mis en situation par quelques personnes du public.
Par le regard oblique, le "kung-fu" (ne signifiant pas à la base art martial), permet de concevoir l'excellence à la lumière d'une rigueur de chaque instant, d'un état d'esprit, d'une opposition à la force brute.
Public visé : manager, enseignant, dirigeant, organisation professionnelle, grandes écoles
Uniquement en intra-entreprise.
Cette conférence a été présentée dans de nombreux séminaires, colloques, formations. C'est près d'un millier de managers et/ou dirigeants qui a écouté et pratiqué ces 6 principes.
Ce que vous en retirez : une compréhension qui dépasse nos projections (kung-fu = art martial), une vision transculturelle et une explicitation pragmatique et philosophique des conditions de cet art de l'excellence.
Durée : 2 heures + échange avec le public
Intervenant : Yves Richez
Contact : yves.richez@success.tm.fr
Honoraires : contact@success.tm.fr
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L'art du kung-fu appliqué au management
